临时工招聘途径有哪些？
作者：网站管理员
来源：本站原创
日期：2019/1/16 0:08:16
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作为物流公司的人力主管，老张总是会在生意旺季的时候招聘一些临时工，来解决公司的燃眉之急。虽然现在的老张在这方面已经是轻车熟路，信手拈来，然而在两年前他空降到这家物流公司做人力主管时，他根本不知道临时工招聘途径有哪些。不过，幸好他打电话求助到了我，我就给他指了几条路，这才让他顺利的解决了入职以来的第一个难题。
物流公司招临时工装卸货物是常有的事情，通常情况下招来一些临时工忙完这几天的活之后，公司固有的装卸工也就足以运转正常的业务量了。要想快速解决这个问题，去人力市场招人是最立竿见影的，我告诉老张把招聘的具体要求打印出来，然后去人力市场拿在手里，就自然会有人主动上来问询的。不过老张这个人好面子，如果有其他选项的话，他才不愿意顶着大太阳屈尊去人力市场招人呢，而且招十个临时工必然要接受各种问来问去的问题，想来也特别的麻烦，结果这个建议被否决了。
既然不愿意顶着大太阳出去，又不愿意一个一个的招人，我就给他出了第二个招。那就是通过网络查找专业的搬运公司或者搬运团队，因为他们通常都可以提供团队服务，对于雇佣单位而言，就不用十个人逐个的去面试招聘了，直接与搬运公司或者团队的负责人接洽，只要谈好了就直接拉来一支现成的队伍了，既节省逐个面试的琐碎时间，在展开工作的时候只要与负责人一个人接洽即可，也更利于工作当中的管理。老张一听我这么说，马上拍大腿表示高度认同，而至于还需考察搬运公司的实力及市场口碑等细节方面，我就没再跟老张啰嗦了，因为在这方面，精明的老张是不会轻易上当的。后来，老张来电表示事情完美的解决了，在老板面前的第一次表现还算满意。
